{"id":13548,"date":"2025-03-24T11:45:16","date_gmt":"2025-03-24T15:45:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.can-rca.ca\/?post_type=tribe_events&p=13548"},"modified":"2025-07-10T15:59:33","modified_gmt":"2025-07-10T19:59:33","slug":"politiques-et-des-mesures-dadaptation-du-lieu-de-travail","status":"publish","type":"tribe_events","link":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/event\/politiques-et-des-mesures-dadaptation-du-lieu-de-travail\/","title":{"rendered":"Politiques et des mesures d’adaptation du lieu de travail"},"content":{"rendered":"\t\t
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La\u00a0p\u00e9riode\u00a0d’inscription est maintenant termin\u00e9e.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Date : mardi le 27 mai 2025<\/p>\n

Heure : De 12 h \u00e0 13 h (HE)<\/p>\n

Langue : Anglais<\/p>\n

Plateforme : Zoom<\/p>\n

Accessibilit\u00e9 : Une interpr\u00e9tation en ASL et un sous-titrage bilingue seront fournis. D\u2019autres mesures d\u2019accommodement sont disponibles sur demande.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Regardez l’enregistrement sur la cha\u00eene YouTube du RCA.<\/a><\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

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\u00c0 propos<\/h2>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Rejoignez le R\u00e9seau canadien de l’accessibilit\u00e9 (RCA) pour c\u00e9l\u00e9brer la Semaine nationale de l’accessibilit\u00e9 avec notre forum Se Connecter du RCA mois de mai !<\/p>\n

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Il est essentiel de veiller \u00e0 ce que les politiques et les mesures d’adaptation du lieu de travail soient inclusives et efficaces pour soutenir les employ\u00e9s ayant une d\u00e9ficience. Ce forum Se Connecter du RCA se concentre sur les politiques de retour au travail, les mesures d’adaptation et les am\u00e9nagements du lieu de travail pour les employ\u00e9s handicap\u00e9s. Participez \u00e0 ce forum pour en savoir plus sur les contradictions entre les politiques, l’obligation de prendre des mesures d’adaptation et les consid\u00e9rations juridiques entourant les adaptations du lieu de travail. Vous d\u00e9couvrirez comment cr\u00e9er un lieu de travail plus favorable et plus conforme, en veillant \u00e0 ce que tous les employ\u00e9s disposent de la flexibilit\u00e9 et du soutien dont ils ont besoin pour r\u00e9ussir dans leurs fonctions.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Pr\u00e9sentateurs<\/h2>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Moderator<\/span><\/strong><\/p>\n

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  • Lucille Berlinguette-Saumure <\/strong>: Lucille est une professionnelle de l’accessibilit\u00e9 avec plus de 20 ans d’exp\u00e9rience. Elle a consacr\u00e9 33 ans de service \u00e0 la ville d’Ottawa et, de 2008 \u00e0 2024, elle a dirig\u00e9 la mise en \u0153uvre de la Loi sur l’accessibilit\u00e9 pour les personnes handicap\u00e9es de l’Ontario. Lucille est directrice de Normes d’accessibilit\u00e9 Canada, propri\u00e9taire d’une entreprise, et si\u00e8ge \u00e0 de nombreux comit\u00e9s, partageant son expertise et son exp\u00e9rience v\u00e9cue pour aider \u00e0 construire une ville, une province, un pays et un monde plus inclusifs.<\/span><\/li>\n<\/ul>\n

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    Pan\u00e9listes<\/span><\/strong><\/p>\n

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      • Erin Murray <\/strong>: Erin occupe le poste de conseill\u00e8re en politiques \u00e0 Environnement et Changement climatique Canada et fait partie du Forum des conf\u00e9renciers f\u00e9d\u00e9raux sur l\u2019exp\u00e9rience v\u00e9cue. Elle met en avant son exp\u00e9rience en lien avec la maladie mentale et la neurodiversit\u00e9 pour encourager le dialogue autour du bien-\u00eatre mental et de l\u2019inclusion en milieu de travail. En partageant son histoire et les outils qui l\u2019ont aid\u00e9e, elle souhaite inspirer le changement et contribuer \u00e0 la cr\u00e9ation d\u2019un milieu de travail plus sain et s\u00e9curitaire sur le plan psychologique.\n

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        • Pina D’Intino <\/strong>: Pina est une consultante et conf\u00e9renci\u00e8re internationale tr\u00e8s recherch\u00e9e, reconnue pour son engagement actif en faveur de l\u2019accessibilit\u00e9 et de l\u2019inclusion, tant au sein des instances dirigeantes qu\u2019au niveau communautaire. Elle a travaill\u00e9 \u00e0 faire avancer l\u2019accessibilit\u00e9 dans le secteur bancaire pendant pr\u00e8s de 30 ans. En 1999, apr\u00e8s avoir perdu la vue, elle est devenue une pionni\u00e8re en fondant un centre inter\u00e9tablissement d\u00e9di\u00e9 \u00e0 l\u2019accessibilit\u00e9 et \u00e0 l\u2019inclusion. Elle poss\u00e8de \u00e9galement une vaste expertise en conception et animation de plans et strat\u00e9gies d\u2019accessibilit\u00e9, ainsi qu\u2019en livraison de programmes personnalis\u00e9s d\u2019\u00e9ducation et de formation. Elle continue d\u2019ailleurs activement \u00e0 concevoir des programmes et ressources pour des organisations telles que le RCA et l\u2019IAAP. En 2013, elle a re\u00e7u la M\u00e9daille du jubil\u00e9 de diamant de la reine Elizabeth II, d\u00e9cern\u00e9e par le lieutenant-gouverneur de l\u2019Ontario, l\u2019honorable David Onley, pour son apport en mati\u00e8re d\u2019accessibilit\u00e9 en emploi. Pina est dipl\u00f4m\u00e9e du programme de conception inclusive de l\u2019Universit\u00e9 de l\u2019\u00c9cole d\u2019art et de design de l\u2019Ontario et a con\u00e7u un cours sur les cadres organisationnels accessibles pour le Coll\u00e8ge Mohawk.<\/li>\n<\/ul>\n

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          • Maureen Haan <\/strong>: Maureen occupe le poste de pr\u00e9sidente-directrice g\u00e9n\u00e9rale du Conseil canadien de la r\u00e9adaptation et du travail (CCRT) depuis 2012. Reconnue comme une actrice incontournable du secteur du polyhandicap, elle agit \u00e0 titre de repr\u00e9sentante de la soci\u00e9t\u00e9 civile canadienne pour l\u2019Article 27 (Travail et emploi) de la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicap\u00e9es (CDPH). En 2024, elle a rejoint la d\u00e9l\u00e9gation canadienne de la soci\u00e9t\u00e9 civile au G7 en Italie, o\u00f9 elle a contribu\u00e9 \u00e0 l\u2019\u00e9laboration de la Charte de Solfagnano, influen\u00e7ant ainsi les politiques et la coop\u00e9ration internationale en mati\u00e8re de handicap. \u00c0 l\u2019\u00e9chelle nationale, Maureen a jou\u00e9 un r\u00f4le cl\u00e9 en codirigeant plusieurs initiatives sur le handicap et l\u2019emploi au Canada. Elle a \u00e9galement si\u00e9g\u00e9 aux conseils d\u2019administration de Normes d\u2019accessibilit\u00e9 Canada et de l\u2019Association canadienne de soutien \u00e0 l\u2019emploi (ACSE). Son engagement en faveur des droits des personnes en situation de handicap et de l\u2019\u00e9quit\u00e9 entre les genres lui a valu le tout premier Prix Colibri, d\u00e9cern\u00e9 par DAWN Canada. Maureen a commenc\u00e9 sa carri\u00e8re dans la communaut\u00e9 Sourde et ma\u00eetrise la langue des signes am\u00e9ricaine (ASL).<\/li>\n

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            le 27 mai – Ev\u00e9nement organis\u00e9 par le RCA<\/p>\n","protected":false},"author":11,"featured_media":13546,"template":"","meta":{"_tribe_events_status":"","_tribe_events_status_reason":"","_tribe_events_is_hybrid":"","_tribe_events_is_virtual":"","_tribe_events_virtual_video_source":"","_tribe_events_virtual_embed_video":"","_tribe_events_virtual_linked_button_text":"","_tribe_events_virtual_linked_button":"","_tribe_events_virtual_show_embed_at":"","_tribe_events_virtual_show_embed_to":[],"_tribe_events_virtual_show_on_event":"","_tribe_events_virtual_show_on_views":"","_tribe_events_virtual_url":"","footnotes":""},"tags":[],"tribe_events_cat":[],"class_list":["post-13548","tribe_events","type-tribe_events","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","entry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/13548","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/tribe_events"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/11"}],"version-history":[{"count":32,"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/13548\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14518,"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events\/13548\/revisions\/14518"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13546"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13548"}],"wp:term":[{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13548"},{"taxonomy":"tribe_events_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.can-rca.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/tribe_events_cat?post=13548"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}